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今年，按照“攻堅、鞏固、提升”的要求，全力攻堅今年計劃脫貧摘帽的沅陵、溆浦兩個大縣和麻陽、通道兩個深度貧困縣，確保84個貧困村出列，全市71956名貧困人口脫貧，鞏固和提升已經(jīng)脫貧摘帽的9個縣市區(qū)脫貧成效。

一、工作成效 

1.危房改造。1-10月，完成較好的除了已脫貧摘帽縣外，沅陵縣、麻陽縣、溆浦縣、通道縣完成率均為100%。

2.飲水安全。1-10月，完成較好的除了已脫貧摘帽縣外，麻陽縣102.5%，沅陵縣、溆浦縣、通道縣完成率為100%。

3.村組道路。1-10月，會同縣完成率113%，其他縣市區(qū)完成率均為100%。

4.電力保障。1-10月，完成較好的除了已脫貧摘帽縣外，沅陵縣、溆浦縣、麻陽縣、通道縣完成率達100%。

5.公共服務。1-10月，村級綜合服務平臺建設方面和村級衛(wèi)生室建設方面，各縣市區(qū)完成率達100%。

6.產(chǎn)業(yè)發(fā)展。1-10月，重點產(chǎn)業(yè)項目方面，完成較好的除了已脫貧摘帽縣外，沅陵縣、溆浦縣完成率達100%，通道縣完成率95%，完成較落后的是麻陽縣70%。

7.轉移就業(yè)。1-10月，完成較好的除了已脫貧摘帽縣外，在職業(yè)技能培訓方面，完成較好的有：沅陵縣294.7%、通道縣262.18%、麻陽縣113.2%；在轉移就業(yè)幫扶方面，完成較好通道縣105.14%、麻陽縣104%、沅陵縣101%、溆浦縣100.17%。

8.教育脫貧。1-10月，完成較好的除了已脫貧摘帽縣外，學前教育、義務、高中教育幫扶方面，除中方縣完成率90%，辰溪縣完成率50%外，其他縣市區(qū)完成率均達100%；職業(yè)學歷教育幫扶方面，除辰溪縣完成率50%外，其他縣市區(qū)完成率均達100%；高等教育幫扶方面，除麻陽縣完成率90%外，其他縣市區(qū)完成率均達100%；“三幫一”勸學方面，各縣市區(qū)完成率均達100%；

9.健康扶貧。1-10月，除了已脫貧摘帽縣外，參保率完成較好的溆浦縣完成率102%，其余縣市區(qū)完成率達100%；大病集中救治方面，完成較好的沅陵縣、溆浦縣、通道縣完成率達100%，麻陽縣完成率達98.14%。

10.生態(tài)脫貧。1-10月，各縣市區(qū)完成率為100%。

11.社會保障。1-10月，兜底人數(shù)：沅陵縣14602人、辰溪縣5702人、溆浦縣21138人、麻陽縣1719人、新晃縣8468人、芷江縣9262人、鶴城區(qū)913人、中方縣4048人、洪江市1083人、洪江區(qū)108人、會同縣4552人、靖州縣907人、通道縣624人。

二、主要做法

（一）堅持以脫貧攻堅統(tǒng)攬經(jīng)濟社會發(fā)展全局

1．把脫貧攻堅作為頭等大事來抓。建立“1+12”(《關于實施精準扶貧加快推進扶貧開發(fā)工作的決議》《關于進一步加強扶貧攻堅工作的意見》)嚴密制度體系，繪制脫貧攻堅作戰(zhàn)圖、時間表、任務書，以“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”的意志，以“紅軍不怕遠征難，萬水千山只等閑”的精神，舉全市之力堅決打好打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。

2．構建五級書記抓脫貧攻堅的責任體系。堅持書記抓、抓書記，層層壓緊壓實責任。市委書記履行“縱隊司令”責任，聯(lián)點市領導發(fā)揮督戰(zhàn)促戰(zhàn)作用；縣委書記落實“一線總指揮”責任，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記落實“主攻隊長”責任，村支部書記（第一書記）、駐村工作隊落實“尖刀排長”責任。市委書記彭國甫、市長雷紹業(yè)帶頭開展“三走訪三簽字”“四不兩直”調(diào)研，帶動8萬余名黨員干部為貧困群眾辦實事10.6萬余件。

3．整合一切可以整合的資源和力量。全市共整合投入扶貧資金139.28億元，撬動金融資本、社會資本400億元以上投入脫貧攻堅領域。推進專項扶貧、行業(yè)扶貧、社會扶貧，充分調(diào)動群眾的積極性、主動性、創(chuàng)造性。全市所有機關單位干部職工均與貧困戶結成了幫扶對子。

（二）始終聚焦“兩不愁三保障”，確保真脫貧、穩(wěn)脫貧

1．突出發(fā)展產(chǎn)業(yè)擴大就業(yè)。堅持“綠水青山就是金山銀山”，大力發(fā)展特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，采取“公司+基地+貧困戶”“公司+合作社+貧困戶”“村集體+貧困戶”等形式，讓貧困群眾與市場主體結成利益聯(lián)結體，共享產(chǎn)業(yè)發(fā)展收益。如引進九豐公司建設懷化九豐現(xiàn)代農(nóng)博園，將3653名貧困人口扶貧資金1000萬元入股實行委托幫扶，每年按股本金的10%分紅。通過開發(fā)扶貧特崗、開展“雙定向雙培養(yǎng)”“以工代賑”，不斷擴大就地就近就業(yè)。全市開發(fā)就業(yè)扶貧特崗1.7萬個，共有45.8萬名貧困人口通過發(fā)展產(chǎn)業(yè)擴大就業(yè)實現(xiàn)脫貧退出。

2．精準精細全面落實政策。認真落實“七大政策”，全面推進“九大工程”，著力解決“三保障”問題。一是保障義務教育。出臺《關于加快縣鄉(xiāng)村教育均衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展助推脫貧攻堅鄉(xiāng)村振興的若干意見》“1+7”文件等政策措施，讓教育點亮孩子心靈。2014年以來，改善875所中小學校（教學點）辦學條件，實施農(nóng)村薄弱小學改造工程2048個，建設義務教育標準化村小、教學點2458所，新建農(nóng)村公辦幼兒園1820所；累計發(fā)放各類國家教育資助1.28億元，惠及貧困學生31.57萬人次；全市貧困家庭學生輟學率為“0”。二是保障基本醫(yī)療。制定實施《懷化市健康扶貧工程實施方案》，農(nóng)村貧困人口參保率達100%；實施農(nóng)村衛(wèi)生室建設工程2458個，建設貧困村衛(wèi)生室1789個；13個縣市區(qū)實現(xiàn)“先診療后付費”的“一站式”結算，“三提高兩補貼一減免一兜底”和慢性病簽約服務政策全面落實到位。三是保障住房安全。制定實施《易地扶貧搬遷和農(nóng)村危房改造項目大普查工作方案》，在確保工程質(zhì)量的基礎上，因戶施策、千方百計加快推進危房改造和易地扶貧搬遷項目建設，截至目前，易地扶貧搬遷任務全面完成，累計完成農(nóng)村危房改造10.09萬戶。同時，強化“兩基”建設，解決貧困人口安全飲水56.12萬人；自然村通電全覆蓋；完成自然村通水泥路2721公里、農(nóng)村公路提質(zhì)改造3920公里、農(nóng)村公路通暢1020公里；貧困村4G覆蓋率達99%，光纖通達率達98%；新建改建鄉(xiāng)村綜合服務平臺2607個。

3．織密織牢防止返貧保障網(wǎng)。最大限度整合扶貧、低保、救濟等政策，有效發(fā)揮政策疊加效應，探索解決收入水平略高于建檔立卡貧困戶的群體缺乏政策支持等新問題，減少和防止貧困人口返貧。出臺加強脫貧攻堅工作十條措施，探索實施“扶貧+低保+救濟+開發(fā)公益性崗位+大關愛+臨時救助”，著力推進綜合保障性扶貧，用制度體系保障貧困群眾真脫貧、穩(wěn)脫貧。

（三）創(chuàng)新體制機制，積極探索可復制可推廣的經(jīng)驗做法

1．在產(chǎn)業(yè)幫扶上走出了“四跟四走”產(chǎn)業(yè)扶貧新路子。完善和落實“以村黨支部為領導、以脫貧為目的、以產(chǎn)業(yè)為依托、以市場為導向、以財政為杠桿、以專業(yè)合作社為載體”的“四跟四走”產(chǎn)業(yè)扶貧機制，把貧困群眾組織起來跟著黨組織走、跟著市場走。全市創(chuàng)建“四跟四走”產(chǎn)業(yè)扶貧示范點265個、幫扶貧困戶15.7萬余人。

2．在易地扶貧搬遷上走出了“搬得下、穩(wěn)得住、能脫貧、可持續(xù)”新路子。統(tǒng)籌抓好搬遷建房、公共設施和服務配套、后續(xù)產(chǎn)業(yè)就業(yè)幫扶，有效解決“一方水土難養(yǎng)一方人”的問題。

3．在就業(yè)扶貧上走出了推進“扶貧車間”進鄉(xiāng)村新路子。引導勞動密集型企業(yè)到深度貧困村、易地扶貧搬遷安置點、撤并村部建立“扶貧車間”180個，吸納貧困人口就業(yè)3909人，真正讓老百姓在家門口就業(yè)，有效解決貧困村群眾的就業(yè)難、脫貧難、家庭團聚難問題。

4．在金融扶貧上走出了“無抵押、無擔保、基礎利率、補貼利息、風險分擔”新路子。

5．在治理扶貧領域腐敗問題上走出了“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)督”新路子。懷化“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)督”獲得湖南省首屆管理創(chuàng)新獎，在全省復制推廣。

6．在基層黨建創(chuàng)新上走出了抓黨建促脫貧攻堅新路子。按照“硬件升級、軟件變硬、保障有力、群眾滿意”的思路，推進基層黨建與脫貧工作深度融合。向鄉(xiāng)鎮(zhèn)簡政放權，把9大類91項行政審批服務下放或委托到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，有效解決群眾辦事難辦事貴辦事煩的問題。推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)“六小一中心”建設，有效解決1.2萬名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部吃飯難、洗澡難、如廁難等問題。建設能人當家理事的農(nóng)村黨支部，選派1930名在外務工優(yōu)秀人才、本土致富帶頭人、復員退伍軍人、鄉(xiāng)村醫(yī)生教師等擔任村支部書記。

7. 在工作抓落實上走出了“四支隊伍”集村部干群同心攻脫貧的新路子。堅持重心下移到村，力量下沉到村，逐村逐戶研究解決“兩不愁三保障”突出問題。市委市政府制定《“‘四支隊伍’集村部干群同心攻脫貧”行動方案》，成立了以市委書記為指揮長，市長為第一副指揮長的脫貧攻堅指揮部，統(tǒng)籌全市力量，盡銳出戰(zhàn)抓脫貧。明確由聯(lián)村縣級領導和縣直幫扶單位負責人、包村鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、駐村幫扶工作隊員、村“兩委”干部這“四支隊伍”共同抓脫貧攻堅工作。同時，組建了以聯(lián)村縣直幫扶單位黨組織書記擔任黨支部書記，聯(lián)村幫扶單位黨組織負責人、包村鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員干部、村“兩委”主干、駐村工作隊隊長為支部委員的脫貧攻堅聯(lián)合黨支部，帶領“四支隊伍”集中到村部辦公，通過縣領導、縣直部門、鄉(xiāng)、村“四級會診”，對排查出的問題和矛盾糾紛，做到能在村里化解的就在村里當即化解，須由幫扶單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)或縣委、縣政府化解的，由以上相應責任主體到村部研究化解的“三級化解機制”，切實解決脫貧攻堅領域各類問題。專項行動開展以來，全市8萬余名縣級領導、縣直單位干部、駐村工作隊、結對幫扶責任人對21.22萬戶貧困戶以及非貧困戶進行了全覆蓋走訪，逐戶摸排問題，目前已排查整改問題1.3萬余件次。

（四）堅持盡銳出戰(zhàn)，以作風攻堅促脫貧攻堅

1．實行最嚴格“軍令狀”管理。建立了脫貧攻堅軍令狀管理考核體系，市縣鄉(xiāng)村層層簽定責任書、立下軍令狀，每年組織開展述職考評，做到“不摘貧帽摘官帽”。

2．深化扶貧領域腐敗和作風問題專項治理。深入開展扶貧領域作風建設年活動，持續(xù)開展“宣戰(zhàn)庸懶散、提振精氣神”作風整治，做到“不換狀態(tài)就換人”。懷化堅持“五率一度”目標導向、優(yōu)質(zhì)高效辦理中央第八巡視組交辦件的做法得到了中央巡視組的充分肯定。

3．堅持激勵約束并重激活一池春水。制定實施《關于建立健全脫貧攻堅末端責任人激勵與約束機制充分發(fā)揮“三支隊伍”一線突擊隊作用的意見》，組織全市2455名村支部書記、386名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職到市級醫(yī)院免費體檢，推出《支書故事》系列報道，激勵廣大干部扎根鄉(xiāng)村帶領群眾脫貧。